Styrk din personlige ledelseskraft som ny leder gennem et skræddersyet forløb, der med fokus på personlig udvikling, praksisnære moduler og værktøjer hjælper dig med en succesfuld start som ny leder.
Søg støtte fra Kompetencefondene
Dette forløb er på positivlisten hos kompetencefondene. Det betyder, at du kan søge støtte og få op til 80% af deltagerprisen betalt.
Nøj det var et sjovt forløb. Jeg glæder mig vildt meget til at komme tilbage, og klejnerne, vi fik i pausen, smagte rigtig dejligt.
Her er et citat. det er sådan set et meget godt citat selvom nogen har skemt at læse korrektur på det.
Appetizer
Fremhævet boks med foto, tekst og knap
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor inciddunt ut labore et dolore magna aliqua. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor inciddunt ut labore et dolore magna aliqua
KONTAKT OS
Har du brug for hjælp?
Få hjælp til at skræddersy dit uddannelsesforløb.
Vi sidder klar til at hjælpe dig med at sammensætte dit uddannelsesforløb, så det passer til dit liv.
To appetizere ved siden af hinanden
Det er muligt at placere to mindre appetizere ved siden af hinanden, hvis to stykker med indhold skal have lige meget fokus.
To appetizere ved siden af hinanden
Lav dem gerne i to forskellige farver, så det bliver tydeligt at det er to forskellige stykker med indhold.
Uddannelsens opbygning
Den Offentlige Proceslederuddannelse er opbygget af 4 praksisnære moduler.
Proceskonsulentens viden
- Proceskonsulentens arbejdsområder og værdiskabelse
- Grundlæggende teorier og værktøjer
- Opstart på den grafiske værktøjskasse
- Udfordring til hjemmeopgave
Opstart og facilitering
- Udvikling af individuelle læringsmål
- Organisationsanalyse og proceskonsulentens værktøjskasser
- Digital grafisk facilitering
Konsulentens tilgang
- Personlighedprofiler og håndtering af samarbejdet mellem dem
- Interventionsteknikker
- Feedback og growth-mindset
- Appreciative Inquiry og aktiv lytning
- Introduktion til proaktiv neutralitet som proceskonsulentens grundproces
- Planlægning og facilitering af typiske situationer: Team-alignment, agile ceremonier, kreative workshops, problemidentifikation og planlægning
- Grafisk facilitering
- Kortlægning og strategilægning af forandringsprocesser med aktør-netværks teori
- Design, planlægning og løbende tilpasning af længerevarende forandringsprocesser
- Capabilityanalyse, komplekse forandringer og kulturændring
- Lærings- og træningsforløb samt train-the-trainer
- Håndtering af forskellige typer af projektorganisationer samt agile og lineære projekttilgange
- Proceskonsulentens værktøjer til driftsprojekter, forandringsprojekter og innovationsprojekter
- Effektivt teamwork i virtuelle projektteams og digital facilitering: produktivitet og sammenhængskraft
- Deling af personlige best-practices fra drejebøger og forberedelse til eksamen
Uddannelsens opbygning
Den Offentlige Proceslederuddannelse er opbygget af 4 praksisnære moduler.
Accordion
... så der er plads til mere tekst
... hvis der skal være flere, bliver de foldet ud.
